In kaum einem anderen Bereich werden mehr Fehler gemacht als bei der sozialversicherungsrechtlichen Behandlung von Trainern und Übungsleitern. Erfahrungsgemäß gehen Vereine oft von einer selbstständigen Tätigkeit aus („Honorarvertrag“), ohne zu prüfen, ob die Voraussetzungen dafür vorliegen. Der folgende Beitrag soll sensibilisieren und Hilfestellungen bieten.


Downloads

Artikel
→ Datei herunterladen ... 

Web-Links

Musterverträge
→ zur Website ...